ПАНСИОНАТ ДЛЯ ВЕТЕРАНОВ ТРУДА № 31

Директор пансионата устроила в дом престарелых всю свою семью! Зарплату не отдают, обманывают. Набрали в штат соц. работников, а заставляют убирать за здоровыми их детьми и внуками. Беспредел! Дают таких подопечных, что хоть вешайся. Не устраивайтесь сюда на работу! Сплошной обман и неуважение к сотрудникам!

 

Дорогие родственники и желающие проживать в этом Пансионате. Не верьте статьям в газетах, которые пишут только очень хорошо об этом учреждении. Это не правда! Так из-за плохого медицинского обслуживания, плохой психологической обстановки, отсутствия должного количества медперсонала и бездушия директора - просто изуродовали моего близкого человека. Поверьте! Через месяц вы это на себе уже ощутите.

 

Дурной пансионат. Обходите стороной. Директор - не профессионал, заботится только о своем кармане. Работает не по трудовому законодательству. Забрали трудовую книжку и угрожали. Инспекции на них надо нагнать. Чтобы по шее получила.

 

Врач с 6-го этажа покупает мебель за 500000 рублей и рассказывает это нам (сотрудникам). А её шестёрка трезвонит это по всему пансионату. Сама врач заставляет сотрудников писать заявления на увольнение с открытой датой, которую она сама подставляет. Из-за неё я чуть ребёнка не потеряла. Еле родила. Мы ненавидим её. Пусть уходит. Неужели нет на неё управы? Я не одна, нас почти весь пансионат против неё. Просто работы другой нет и приходится терпеть её издевательства. А ещё она целится на должность директора.

 

С Вами согласен. Вот и напишите об этом бардаке заявление в Инспекцию, если у Вас есть доказательства. Товарищи из отдела кадров Пансионата очень боятся проверок.

 

Уважаемый г-н Печатников или мэр Собянин С. С. Наш пансионат считается самым хорошим в Москве. К нам приезжал и Президент Медведев 14.10.2010 г., и мэр 31 августа 2011 года. Но первых лиц страны и города водили по красным дорожкам и показывали одних и тех же довольных проживающих. Да, за 2-3 часа можно увидеть только чистоту и красоту, а вот истинную картину жизни лежащих ветеранов и условия работы младшего мед. персонала понять и увидеть может только тот, кто не ходит по красным дорожкам. Пансионат из-за странной политики , которую много лет ведет директор Цыплакова Л. Б., находится уже на гране настоящего краха. Моральная обстановка - ужасная. Смертность очень большая. Люди приходят и, увидев настоящее неуважение и к себе и к проживающим, увольняются. Работать просто не кому. Профессионалов как среди врачей, так и персонала практически нет. ОГРОМНАЯ поддержка со стороны Департамента о сокрытии происходящего очевидна. Постоянные конфликты между проживающими и персоналом скрываются. Многочисленные проверки заканчиваются ничем. Просим вас (или настоящих специалистов, профессионалов, которым вы доверяете), приехать к нам не по красной дорожке и не на 2-3 часа. Помогите ветеранам и нам, сотрудникам. Так дальше продолжаться просто не может! С надеждой на понимание, от имени сотрудников неравнодушный сотрудник Алла Резкова.

 

Уважаемый МЭР и Президент страны. В нашем пансионате нарушения не только по отношения к проживающим, но и по отношению к тем, кому мы должны помогать, как патронажная помощь в городе. Работать некому. Сотрудники приходят и уходят. Условия работы не соответствуют тому, о чем говорят при приеме на работу. Заставляют ходить к очень тяжелым и запущенным больным. Машин почти не дают. Врачи все время увольняются. Зарплата маленькая. Ходить по квартирам страшно. Директор всё время грубит и унижает сотрудников. Только и слышишь: Не нравится - уходите! Она считает, что организация - её собственность. Мнения людей её не интересуют. Если Вы не вмешаетесь - у нас произойдет просто катастрофа. Сотрудник пансионата.

 

В стране все больше меняет руководство на всех уровнях. Приходят новые лица с новыми идеями. В нашем же Пансионате директор 30 лет руководит. Выстроены очень жесткие взаимоотношения между персоналом и проживающими. Директор Цыплакова Л. Б. принимает эту организация как свою собственность. Она считает, что все должны ей поклоняться, что её слово - закон. Вот и думаешь когда же перемены коснуться нашего пансионата. Когда директор все таки поймет, что у нее под носом из-за её политики творится и подаст заявление об уходе. Мы все вздохнем полной грудью! Это мнение и желание очень многих.

 

Работников обманывают, при приеме на работу говорят одно, а на деле совсем другое. У соцработников льгот нет, хочешь проездной, заполный кипу бумаг, а ошибся, - деньги за проездной из зарплаты. Говорят на ставку 8 человек, а потом за те же деньги, будешь обслуживать по 15 клиентов. Работники в основном из Мордовии, хамки ленивые. Прибежала и убежала сказав, что у меня и так много клиентов. Во общем работать не хотят. Атмосфера между сотрудниками на этажах, доведена просто до ужаса, что не так, пишите заявление. Там работать и проживать нельзя!

 

Что здесь добавить. Все очень точно написано. Пансионат стоит на краю моральной и этической катастрофы. Все разворовывают. Старикам достаются крохи, и младший персонал превращен просто в молчащих рабов. Заргарова Нонна.

 

Это еще не все неприятности описаны. Моя знакомая (82 года) умудрилась туда напроситься. Сейчас я вернулась из длительной командировки и узнала, что пока она приболела, ее умудрились поместить в больницу, без ее ведома оформить над ней опекунство и выписать из квартиры, прописав в пансионате. Еле убежала оттуда. Да! А еще в соцслужбе сразу предупредили не пить никаких таблеток и не позволять делать никаких уколов.

 

Директриса просто прелесть! В каждый бы пансионат такую милую и добрую, понимающую женщину!

 

Нет предела восхищения обустройству, содержанию чудесного теплого дома-пансионата для ветеранов труда № 31. Особая благодарность директору данного учреждения, а также персоналу. Превосходные условия и, самое главное, удивительное отношение к пожилым людям. Огромное Вам спасибо!

 

Нет предела воровства средств идущих на содержание, благоустройство, но не на проживающих на их лечение, питание. И за все за это отвечает директор и персонал. Поживите сами 2-3 месяца и узнаете об удивительном отношении персонала к Вам - Инна Гавриловна! Ждем Вас.

 

Вы абсолютно правы, и Людмиле Борисовне пора поменять место работы на другой пансионат, а лучше пойти на повышение с таким огромным опытом. Может тогда что-то новенькое появится и в нашем пансионате. Ведь человек за 30 лет уже себя исчерпал давным давно. Мы будем только рады получить новое лицо, новые мысли, новые направления в медико-социальной, кадровой, финансовой.. менеджменте.

 

Очень странное заведение, все всего бояться. Мой родственник так и не смог привыкнуть ко всему. Умер очень быстро после поступления. Это наверно, чтобы очередь быстрее продвигалась. Так что спасибо директору - очень хорошо поставил работу. Слов нет!

 

Очень правильно охарактеризована обстановка в пансионате. Все действительно всего боятся и младший медперсонал и проживающие. И смертность высокая и очень трудно привыкают вновь поступающие, так как работа психологов и медперсонала проводится в этом направлении из рук вон плохо. Знаю по собственному тоже опыту. Спасибо за откровенный отзыв и правильную оценку работы директора. Калантай Светлана.

 

Все льстивые слова о благополучии в этом заведении - бред. Там убивают проживающих откровенным хамством. Мой родственник ушел через несколько недель. Как туда переехал. Так и смог прижиться. Умер от инфаркта. Орали, куда-то тащили вечно. Не верьте сладким словам и красоте. Валентина Ивановна.

 

Уже в октябре директор, которая руководила более 30 лет, ушла на пенсию , после выявленных многочисленных нарушений после масштабной проверке. К огромному сожалению, с приходом нового директора ситуация в пансионате к лучшему не меняется ни по каким почти направлением, А жаль. Мы так все надеялись и всё еще надеемся.